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Prácticas en Dpto. Business Intelligence (cuanti)

 

OFERTA DE PRÁCTICAS  
Código del Proceso: 199.2018
Puesto: Prácticas en Dpto. Business Intelligence (cuanti)
Empresa: Comercio
Funciones:
  • Dentro del proyecto Insights & Analytics, colaboración en la explotación de la información con la que cuenta la empresa.
  • Análisis de datos de estudios globales de la empresa matriz sobre Brand Equity, Customer Experience, Range, etc.
  • Diseño de estudios propios de tipo cualitativo y cuantitativo.
  • Puesta a disposición de la organización de los insights generados.
Lugar: Madrid
Horario: Jornada completa (40h)
Remuneración: 600 € + Beneficios sociales como:

·         Comedor subvencionado

·         Clases de inglés subvencionadas

·         Programa de salud y bienestar

·         Plan de formación

Duración de la Beca: 6 meses
Formación: ·         Colegiado/a.

·         Licenciatura/Grado o Master o Doctorado en CC. Políticas o Sociología.

·         Menor de 30 años

·         Valorable formación de postgrado en Investigación de Mercados,                            Estadística, etc

Incorporación: ·         17 de Septiembre
Observaciones:
  • Manejo de Excel y Power Point
  • Valorable conocimientos de SQL, SPSS, Matlab, R, Python
  • Múltiples oportunidades de desarrollo personal y profesional en un ambiente colaborativo, entusiasta e innovador.
Fecha Limite Admisión CVs (inclusive) 06/06/2018
         

 

Observaciones

  • Abstenerse quien no cumpla los requisitos de la oferta.
  • Para cada oferta enviar un E-mail con un nuevo CV
  • No se aceptarán CV a partir de la fecha fin de oferta
  • Los interesados deberán enviar un CV adaptado a servicioempleo@colpolsoc.org, indicando el código de la oferta.

 

Te recordamos que puedes pedirnos información sobre el estado de tus candidaturas enviándonos un e-mail a servicioempleo@colpolsoc.org Te informaremos del estado del proceso y de si la empresa/entidad nos ha dado información sobre ti, eso si, salvo excepciones, probablemente no tengamos información hasta pasado un mes de la fecha de envío de los CVs, que es cuando hacemos un recordatorio de feed-back a las entidades.

 

 

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